人才与团队是每个公司发展壮大都不可或缺的关键要素，培养真正的人才精英、打造优良的传奇团队，是每个公司负责人都想实现的重要目标。然而人才的培养和团队的磨合绝非易事，不仅要依靠工作上的互帮互助，还要从更多层面上来创造良好的沟通协作氛围，激发人才的价值和团队的创造力。易团建以破冰游戏的方式，打造出虎形山团建的模式，让团队更有战斗力。

　　一个成熟的团队必定要经历磨难才能成功。虎形山团建包含了丰富的系列团建套餐，让公司员工们通过小游戏的方式，来磨合彼此之间的信任感、增强团队的凝聚力。在公司成员们抵达虎形山拓展基地后，首要任务便是划分小队，接下来他们将面临真正的心灵与肉体的双重考验。

　　虎形山团建为参与者们准备的第1个团建项目是《团队军训》，通过站军姿、停止间转法、齐步走、正步等等项目，来严苛团队的纪律性，同时培养参训者们刻苦耐劳的坚毅品质和集体主义精神。虽然这一环内容让人吃苦受累，但能帮助大家养成良好的学习和生活作风。

　　在虎形山团建中，第2个团建项目名为《动感颠球》，这项引自韩国的新项目，能够很好地培训团队的协作能力，想要做到人鼓合一、人球合一，是一件非常困难的事情。但是面对这种难题时，更能激发团队成员们取长补短、不怕挫折的品质，还能促进成员们之间相互鼓励，拉近大家的距离感。

　　如果说前两个项目考验的是团队的作战能力，那么虎形山团建的第三个团建项目《信任背摔》就是对心理的考验了，在这个游戏中，每位学员都将站在1.5米的高台上，身体笔直地往后倒，其他学员们要协力用手将其稳稳接住。这个游戏不仅是对个人的心理素质考验，还会为团队建设铸造最不可缺少的品质——信任，唯有互相信任的团队才是真正的精英团队，而不怕困难的个人也才有机会成为真正的人才精英。

　　虎形山团建的最后一个团建项目名为《LOGO航拍》，需要成员们在指定的时间内用身体拼成所在公司的LOGO，这个游戏看似简单，实际上却需要有能够统筹全局的人站出来主持大局，也需要队员们相互配合才能实现。通过这种方式来帮助大家合理地处理同事关系，这将有助于团队形成良好循环。

　　易团建出品的虎形山团建，促使大家在面对问题时迎难而上、相互协作，能够帮助公司快速打造精英团队，也能够让成员们在陌生的环境中超越自我，更值得一提的是，这种游戏项目的方式，是很多员工都非常喜爱且愿意参与的，这就更能让大家在游戏中享受愉悦，在愉悦后进行反思，这种良性的团队运作模式，正是打造和延续精英团队传奇的必要条件。