联系人:陈明旺联系电话:13874979903
出发城市 | 长沙 | 交通方式 | 汽车去汽车回 | 发团日期 | 天天发团 | 参团性质 | 常规团 |
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珠峰拓展训练可以达到哪些目的和效果
1. 通过训练,真实反映学院及团队在观念、情感、习惯方面方面的真相,改善学员及团队惯有的负面及消极的观念模式、情感模式。
2. 联络员工之间的感情,增强彼此间的交流、沟通与协作,丰富业余生活,放松身心。
3. 提升团队协作精神,熔炼团队精神,加强学员的凝聚力。
4. 突破个人和团队瓶颈,勇于面对变革,挑战自我,达到震撼心灵,终生难忘。
5. 塑造积极向上的精神风貌,增强团队意识,改变传统思维方式。
6. 检视生命,培养感恩心态和企业忠诚度。
参加拓展训练的企业明显收益
1、进一步明确和认同组织目标,增强组织的凝聚力!
2、树立相互配合,互相支持的团队精神和整体意识!
3、改善人际关系,形成积极向上的组织氛围!
4、改进组织内部的沟通与信息交流!
5、使员工在工作岗位上表现出更佳的领导与管理才能
09:00-10:00 拓展热身(破冰&团队组建)
10::00-11:00 跳动的心
11:00-12:00 千里走单骑
12:00-12:30 用中餐
12:30-14:00 午休
14:00-15:30 急速60秒
15:30-16:30 智慧塔 (备选项目:变形虫寻宝)
16:30-17:30 奥地利女王圈
17:30- 快乐返长沙。
体验项目:“旗人旗事”
团队之中,必有旗(奇)人,有限的时间,厚重的团队文化内涵建设,如何真正的成为团队的一员,怎样认知团队文化……都将是所有人面临的问题。
体验目标:
体验团队文化产生的过程,认知团队文化要素;
打破内心寒冰,培养积极心态;
感悟团队激情,发现自我在团队中的价值。
1、团队协作体验项目:跳动的心
跳动的心:一个鼓的鼓壁四周系上若干条红绳,团队所有人每人抓住红绳的另一末端,一起使放在鼓面上的球连续跳动起来。
体验目标:
做好自己的工作环节,就是对团队最大的贡献;
培养团队统一步调,相互配合、协作的能力。感受团队合力对目标完成具有的重要性作用;
体会每个人都可以成为控制团队节奏的人,学会不抱怨他人,专心做好自己的工作。
2、体验项目:千里走单骑
每队所有队员利用手中的运输器,将目标物用循环相接的方式从A地互送到达B地,运送过程中一旦目标物掉落地上,需要重新返回重来。
体验目标:
体会沉下浮躁心境,保持良好的工作状态,才能出色地完成任务;
调整因每天重复枯燥无味的工作,出现的审美疲劳心态;
感受团队内耗对企业的隐藏危机。
3、急速60秒
游戏规则:(1)在2米的圆圈中放置30张代表1-30数字的卡片。(2)游戏时间共15分钟,期间每队有两次进场机会,每次进入圈中的时间为60秒。时间到,所有队员必须马上离开现场。 (3)在采集卡片信息时,只允许一名队员在圈内,只有绳圈内的队员能接触圈内的卡片。其他队员只能在圈外给予语言上的帮助。(4)在60秒内,采集数字信息卡片且按照数字顺序交予站在圈边的培训师确认,准确无误则胜出。
5、体验项目:智慧塔
十四张报纸,两卷胶带,要筑成我们的一座智慧塔。队员将这些物质做成一座既坚固又高的智慧塔,完成的塔还要经历各组的“吹毁”才能获得最终胜利。
培训目的:
1. 在项目中让每个队员感受到只有打稳基础,才能做的更高。
2. 团队合作
3. 分工
4变形虫寻宝(备选项目)
在一定规则限制下,每组队员在黑暗中,通过自行创作的一系列肢体语言指令,行进一段铺满坎坷障碍的路程,并完成规定的任务。
体验目标:
诊断刚刚组建好的团队在计划、沟通、执行、协作等方面的状态;
培养领导者的预见性、信息的传递的时效性与准确性;
加强基层员工的执行力、协作配合能力,感受信息反馈的重要性。
5、体验项目:奥地利女王圈
奥地利女王圈:相传在第一次世界大战期间,奥地利女王玛丽率领其征战了数日的军队经过一片沼泽,天色已暗,异常疲劳的士兵一坐下休息就再没有起来。情况十分危急,这时,女王想出了……
体验目标:
团队大融合项目。每个成员相互支持,为目标共同努力,感受团队的力量。
体验团队在遭遇挫折时的心境、提升团队在面对挫折时的心理素质。
以上项目做参考,根据具体情况适当调整!
关于我们:
珠峰拓展训练学院(长沙珠峰企业管理咨询有限公司)由在湖南省业内从事多年体验式培训的资深培训师、教练、客服精英共同打造,企业始终致力于推广高品质的体验式培训,以及企业团队竞争力的整体提升!面向国内外优秀企业、政府事业单位、高等学府提供完善和高质量的体验式培训课程.力点团队的每位培训工作者,始终专注于推广高品质的体验式课程培训,全力打造湖南体验式培训优秀品牌!
珠峰先后为多家世界500强企业、中国百强企业以及政府机关、高等院校输出系统完善的体验式培训课程,帮助团队完善管理,提升团队绩效与竞争力。认真严谨的态度,完善科学的课程方案,优秀出色的师资、持续完善的服务,造就了优于同行的培训品质,同时也得到了客户的深度认可和广泛好评。
目前珠峰体验式培训的三大课程主体分别是:团队体验式系列课程、情景式培训、沙盘课程。培训内容涉及:团队融合、团队协作与沟通、团队决策、时间管理与目标管理、执行力、团队管理、企业文化等方面。同时,珠峰团队还在加大力度进行新的课程研发。
路漫漫其修远兮,吾将上下而求索,人生本就是一场最大的体验过程。珠峰团队将不遗余力的致力于体验式培训的推广和普及,也希望与我们的每一位伙伴和客户一起分享成功,共同成长。